El 40% de las empresas madrileñas apuestan por la flexibilidad y la conciliación laboral

Bajada: 

El nuevo estudio Flexímetro 2013 muestra que el 40% de las empresas madrileñas han ejecutado medidas de flexibilidad para empleados con hijos buscando la conciliación de la vida familiar y laboral. El 59% conceden permisos de maternidad o paternidad que excede el tiempo establecido por la ley. El estudio se basa en las empresas candidatas a los Premios Madrid Empresa Flexible que promueve la Comunidad de Madrid desde 2004.


Premios a las empresas con mejores medidas para conciliar familia y trabajo

Bajada: 

La presidenta regional, Esperanza Aguirre, ha entregado los premios Madrid Empresa Flexible, unos galardones con los que el Gobierno regional reconoce, según sus palabras "a las empresas madrileñas su esfuerzo para facilitar la conciliación de la vida laboral y familiar de sus empleados. A través de este reconocimiento queremos difundir las mejores prácticas en esta materia y fomentarlas en todas las empresas de nuestra región".