Adecco apuesta por la formación de los trabajadores tanto ocupados como demandantes de empleo en España. Ofrece la posibilidad de participar gratuitamente en  1.000 itinerarios formativos para la mejora y acreditación de sus competencias e inserción laboral  que, además, contarán con  posibilidades reales de contratación entre los jóvenes menores de 30 años participantes en situación de desempleo. 

La edición anterior fue un éxito para Adecco ya que significó la formación de 600 jóvenes desempleados menores de 30 años. Para este 2013 se han ampliado el número de plazas, los sectores y puestos  ofertados así como la red de ciudades en las que se impartirá la formación. Madrid, Barcelona, Girona, Valencia, Alicante, Badajoz, A Coruña, Málaga, Almería, Guadalajara y Zaragoza serán algunas de las provincias donde se desarrollen estos itinerarios formativos. 

Además, y más importante, nuevo colectivos se beneficiarán de esta formación:  mayores de 45 años,  mujeres, desempleados de larga duración y trabajadores de baja cualificación. Pretende formar a los participantes en sectores que todavía cuentan con  demanda de profesionales, como el de  recursos humanos, contact center, industrias  alimentarias, informática, teleasistencia, atención sociosanitaria, mecánica automotriz,  distribución comercial y logística. 

Los participantes en estos cursos podrán formarse como teleoperadores, televendedores, preparador de pedidos, carretilleros, operarios de  almacén del sector comercial y alimentario, carniceros deshuesadotes, mecánicos de automóviles, informáticos,  gerocultores, gestores de llamadas de teleasistencia, administrativos, consultores de recursos humanos, comerciales de venta consultiva. 

Estos itinerarios formativos se impartirán en modalidad presencial y sus primeras ediciones  comenzarán a principios de febrero y tendrán una duración de entre 60 y 400 horas. Al concluir la formación teórica, una importante proporción de los alumnos tendrán la posibilidad de una contratación laboral (de un periodo mínimo de 6 meses) que les permitirá  aplicar en un contexto de trabajo real lo aprendido en la formación teórica y, sobre todo, tener posibilidades de adquirir experiencia y permanecer en el mercado laboral. 

Prácticamente la totalidad de los itinerarios formativos ofrecidos por Adecco para los mayores de 30 años están vinculados a la obtención completa o parcial de un certificado de profesionalidad.  Tienen carácter oficial y validez en todo el territorio nacional.