De acuerdo con Beth Fritts, “el jurado quedó impactado por la variedad de los programas y la amplia participación de los empleados de Xerox de Chile. Además, es elogiable la creatividad demostrada para juntar fondos, orientados a actividades educativas para niños en situación vulnerable y sus familias”. 

Cada mes, más de un tercio de los empleados de Xerox de Chile hace una donación monetaria. Además miembros del directorio trabajan directamente en la organización benéfica United Way Chile, como el caso de Rubén Burgos Oteíza, Gerente General de Xerox de Chile, quien es también el actual presidente del directorio.

En una de las más de 14 actividades realizadas durante el año, se logró juntar dinero para cinco meses de materiales educativos destinados a preescolares de los jardines infantiles que administra la corporación. Asimismo, un 40% de los trabajadores de Xerox Chile participó activamente como voluntarios de United Way durante 2013.

Respecto al galardón, Rubén Burgos de Xerox de Chile destacó “este reconocimiento nos llena de orgullo y nos impulsa a seguir alcanzando resultados con sentido, más allá de los económicos para la empresa y los clientes, también en aportes para la comunidad. Así es como vivimos nuestra cultura corporativa, pues a través de toda su historia, Xerox ha asumido un compromiso irrenunciable por demostrar que los buenos negocios y la responsabilidad social no sólo son compatibles, sino sinérgicos”.