Nuevo ciclo de Balance Social

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La compañía tabacalera Nobleza Piccardo, filial en Argentina de British American Tobacco, presentó el reporte de su tercer ciclo del Balance Social. En este nuevo ciclo, Nobleza Piccardo invitó a participar del proceso a sus empleados como grupo de interés de la compañía, para conocer sus intereses en relación a un tema fundamental: "La Información al Consumidor: información referente al producto y temas vinculados con su consumo".


Inician nuevo proceso de Balance Social

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En el marco de su Proceso de Responsabilidad Social Corporativa 2007, la compañía tabacalera Nobleza Piccardo, Miembro del Grupo British American Tobacco, culminó la primera etapa de su cuarto Ciclo del Proceso de Balance Social con la realización de una Jornada de Diálogo con sus Grupos de Interés. Durante la jornada, Nobleza Piccardo y representantes de distintos sectores de la sociedad compartieron un espacio de diálogo abierto, honesto y constructivo en torno a la problemática del Fumar en Menores.


Nobleza Piccardo Reporte Ciclo V Diálogo con los Grupos de Interés 2010

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Nobleza Piccardo presentó el reporte de su quinto ciclo de Diálogo con Grupos de interés, que se llevó adelante en 2010.  En el marco de este diálogo con miembros de Gobierno, Poder Judicial, cámaras de la industria tabacalera, representantes de fuerzas de seguridad nacional e internacional y organismos de control, la compañía asumió una serie de compromisos que tiendan a impulsar una legislación que le de marco a un mercado más seguro, mejorar la concientización acerca de la problemática del comercio ilegal y fortalecer las instituciones de control. 


Reportes que responden

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Los reportes de sustentabilidad se están convirtiendo en uno de los principales canales de comunicación que utilizan las empresas para responder públicamente sobre los temas más controvertidos de su operación. Monsanto Argentina presentó su primer Reporte de Sustentabilidad de Monsanto en Latinoamérica Sur 2010, donde fija su posición sobre glifosato y cultivos modificados a través de la genética. Por su parte, Nobleza Piccardo publicó el V Reporte de su Ciclo de Diálogo con Grupos de Interés, realizado en 2010 y que tuvo como eje el comercio ilegal.


Informan sobre ingredientes añadidos

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Nobleza Piccardo, filial en Argentina del Grupo British American Tobacco, anunció la reciente incorporación voluntaria a su página web corporativa, del listado completo de ingredientes de todas las marcas que fabrica y comercializa. De este modo, la compañía intenta brindar a los consumidores y al público en general, información relevante y pertinente acerca de sus productos.


Prevención del tabaquismo en menores

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En el marco de su Proceso de Balance Social, Nobleza Piccardo presentó el Reporte de Balance Social 2007 - Ciclo IV, que refleja los compromisos de la compañía para dar respuesta a las inquietudes de la sociedad. En esta oportunidad se centraron en la prevención del fumar en menores de edad Nobleza Piccardo, compañía miembro en Argentina del Grupo British American Tobacco, presentó su Reporte de Balance Social 2007-Ciclo 4, que resume su trabajo en materia de gestión responsable y los compromisos asumidos para dar respuesta a las inquietudes de organizaciones de diversos sectores de la sociedad.


Apoyo a la cultura

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Con el objetivo de acercar propuestas culturales a la comunidad, la compañía tabacalera Nobleza Piccardo, invita al "Ciclo Verano Planeta", que se llevará a cabo en Mar del Plata, Pinamar, Bariloche y Salta. Durante el ciclo, reconocidos autores nacionales presentarán sus últimas obras y mantendrán un diálogo abierto con el público sobre las diferentes temáticas abordadas en cada uno de sus libros.


Premian política de protección de datos personales

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Nobleza Piccardo fue elegida entre más de 400 empresas como la compañía mejor posicionada en el manejo responsable de su base de datos. El premio a las Buenas Prácticas Habeas Data 2009, correspondiente a la categoría Marketing y Call Center, fue otorgado en el marco del Segundo Debate sobre la Ley de Habeas Data (“Las buenas prácticas en la ley 25.326”) organizado por el departamento de Finanzas y Derecho  de la Universidad del CEMA (UCEMA).


Nueva Política de tiempo flexible

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Nobleza Piccardo lanzó la política de Flex Time (horario flexible de trabajo). Así, brinda a sus empleados administrativos la posibilidad de elegir el horario de entrada y salida de la compañía para contribuir con el equilibrio laboral y personal. El requisito para el uso de la misma es estar presente en el horario central que rige de 10 a 16 horas y cumplir con la carga horaria diaria de siete horas y media.


Pases y nombramientos RSE

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La tabacalera argentina Nobleza Piccardo designó a Juan Graham como Gerente de Comunicación y Responsabilidad Social, en reemplazo de Pablo Cattoni quien pasa a desempeñarse como Gerente de Asuntos Regulatorios. El equipo se refuerza con Agustina Montaña, como Analista de Comunicación y Responsabilidad Social. Por su parte en Carrefour, nombraron a Candela Arias como Jefe de RSE y Desarrollo Sustentable, dentro de la Dirección de Comunicaciones y RSE que comanda Carlos Velasco.